100 RUB НБРБ
+0

USD НБРБ
+0

EUR НБРБ
+0

10 CNY НБРБ
+0

100 RUB НБРБ
+0

USD НБРБ
+0

EUR НБРБ
+0

10 CNY НБРБ
+0

Лучший курс на сегодня

USD
2.3
EUR
3.3
RUB
100
3.2

Зарплата «в конвертах»: кому это выгодно на самом деле?

3984
Деньги

Фото из открытых источников

Рассмотрим кратко плюсы и минусы «забывчивости» по уплате налогов из зарплаты.

Все чаще в различных статьях и публикациях мы читаем про возбуждение уголовных дел по фактам неуплаты налогов, про доначисление налогов организациям. Среди нарушений особое место занимает выплата зарплат «в конвертах». Так, согласно последним публикациям на сайте МНС РБ в поле зрения налоговых органов попали организации, использующие иностранный сервис «Uber ML B.V.».

В настоящее время налоговыми органами мониторинг в сфере пассажирских перевозок осуществляется на постоянной основе, а в век информационных технологий осуществление контроля становится проще и прозрачнее. Систематически выявляются такие нарушения как не представление налоговых деклараций, неполное отражение выручки, полученной от оказания услуг либо указание в декларациях нулевых показателей. Так, камеральной проверкой юридического лица, оказывающего услуги по пассажирским перевозкам с использованием приложения Uber/Yandex установлены отклонения между суммами дохода, указанными в декларациях и дохода от фактически оказанных услуг. По результатам проверки доначислены налоги. Кроме этого установлено, что организацией осуществлялась выплата зарплат в наличной форме, без уплаты обязательных налогов и сборов (отчисления в ФСЗН, подоходного налога, страхование).

В таких ситуациях всегда не понятны мотивы работников любой организации, которые, не задумываясь о последствиях (расчете отпускных, больничных, пособий, пенсии), соглашаются на зарплату «в конверте». Ведь о том, что в случае необходимости получения кредита такой человек может быть сочтен недостаточно платежеспособным, а расчет пенсии в последующем будет осуществляться исходя из официального дохода, задумываются далеко не все.

Для примера возьмем доход в 2000 рублей. Из данной суммы отчисления работника составят:

  • подоходный налог (13%) – 260 рублей.
  • ФСЗН (1%) – 20 рублей.

Работодатель при этом отчисляет ФСЗН (34%) – 680 рублей, Белгосстрах (0,6%) – 12 рублей.

В случае установления контролирующими или налоговыми органами нарушений к организации применяются повышенные ставки доначисления подоходного налога. Так, например, к организации, которая «забыла» о своих обязанностях налогового агента по исчислению подоходного налога с зарплаты водителям в «конвертах», согласно информации ИМНС, рассчитан налог по ставке не 13 процентов, а 20, что составило 45 тысяч рублей.

Исходя из таких реалий, возникает вопрос: «Является ли такая перспектива выгодной обеим сторонам?».

Последние новости финансов:

Наш канал в Telegram и Дзен Присоединяйтесь к нам! Есть о чем рассказать? Пишите в наш телеграм-бот.

Последние новости

Для обеспечения удобства пользователей сайта используются cookies.
Принять
Отказаться