Представители Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь дали
Уточняется, что продолжительность отпуска у тех специалистов, которые были направлены по распределению или по целевому договору, должна составить 31 календарный день.
У тех выпускников, которые были направлены в качестве педработников, отпускных дней намного больше. Их отпуск составит 45 календарных дней.
При этом в Минтруда подчеркнули, что правом на отпуск можно воспользоваться сразу же после завершения обучения в колледжах или вузах – до момента трудоустройства.
В том случае, если молодого специалиста привлекли в организацию, в которой он уже работал во время обучения, «то наниматель предоставляет ему трудовой или социальный отпуск в установленном законодательством о труде порядке», — подчеркнули представители ведомства.