Фото из открытых источников
В Беларуси действует обновленный Трудовой кодекс. Среди прочих вопросов, в нем регламентировано и то, как жителям страны будут предоставлять отпуска.
Теперь официально можно делить отпуск и понемногу отдыхать несколько раз за год. Разрешается деление на две и более частей, как объяснили в Минтруда.
В том случае, если отпуск не запланирован, то работодатели могут при согласовании со специалистами выплачивать им объем средней зарплаты в срок до 2 дней до его начала.
Есть обязанность отпускать в неоплачиваемые отпуска работников в образовательных целях при условии, что отсутствует направление на учебу. Положены отпуска без зарплаты и для аспирантов.
Они должны длиться не более 12 календарных дней. Для написания диссертаций отводится 30 дней, которые наниматели будут оплачивать.
