Работа летом: что нужно знать школьникам и студентам

Лето – пора каникул, отдыха и, конечно же, возможности заработать свои первые деньги. В Беларуси подростки могут официально трудоустроиться уже с 14 лет. Это отличная возможность получить первый опыт работы, научиться финансовой грамотности и самостоятельности. Что нужно знать о правах и обязанностях, прежде чем браться за подработку, узнавали корреспонденты 024.by.

024.by

Трудовой договор – гарантия твоих прав

Прежде всего, нужно помнить, что любая работа, будь то расклейка объявлений или помощь в офисе, должна быть оформлена официально. Это значит, что с вами, даже если вы несовершеннолетний работник, должны заключить трудовой договор. Не соглашайтесь на предложения работодателей получать зарплату «в конверте», какими бы заманчивыми они ни казались.

Почему это так важно? Трудовой договор – это ваш главный защитник. В нем прописываются условия работы, размер заработной платы, ваши права и обязанности. Если договор заключен официально, работодатель не сможет вас обмануть, задержать зарплату или заставить работать сверхурочно. В случае возникновения спорных ситуаций, вы всегда сможете обратиться в суд и защитить свои права.

Налоги: когда можно не платить?

Важно знать, что с зарплаты, которую вы получаете, как и любой работающий человек, вы должны платить налоги. Не пугайтесь, ставка подоходного налога для работающих школьников и студентов составляет 13%, что совсем не много. Есть и приятная новость! Если вы работаете в составе студенческого отряда на территории Беларуси или стран СНГ, то ваш доход от подоходного налога освобождается.

Зарплата в конверте: чем опасна такая «выгода»?

Многие работодатели предлагают платить зарплату «в конверте», убеждая, что так вы получите больше денег. На первый взгляд, это может показаться выгодным, но на самом деле, это очень рискованно. Во-первых, вы не сможете быть уверены в том, что получите всю сумму полностью и вовремя. Во-вторых, у вас не будет никаких доказательств того, что вы работали и получали зарплату, в случае, если возникнут проблемы. В-третьих, вы не будете иметь трудового стажа, который может быть важен при устройстве на работу в будущем.

Куда обратиться за помощью?

Если вы столкнулись с недобросовестным работодателем, который предлагает вам зарплату «в конверте» или нарушает ваши права, не молчите! Сообщите об этом в налоговые органы по номеру телефона 189. Помните, что знание своих прав и обязанностей, а также налогового законодательства – это важная составляющая вашей финансовой грамотности. Не бойтесь задавать вопросы родителям, учителям, юристам, консультируйтесь в государственных органах. Соблюдение законодательства при временном трудоустройстве – это не только гарантия вашей безопасности, но и первый шаг к успешной карьере!

Читайте новости общества:

• Лукашенко рассказал об ошибках и страхах США
• Для водителей такси и маршруток в Беларуси появятся новые требования
• Проект «Путь Памяти» в Могилеве возвращает историю в настоящее

Автор: Михаил Воробьёв